Badanie kompetencji w procesie rekrutacji to konieczność

Niestety, obecnie coraz trudniej jest znaleźć odpowiedniego pracownika na dane stanowisko. Deficyty kadrowe, brak przywiązania do firmy oraz rynkowe zorientowanie na pracobiorcę sprawiają, że rośnie częstotliwość przeprowadzania rekrutacji przez przedsiębiorstwa. Żeby uskutecznić nabór pracowników i zaoszczędzić zarówno czas oraz pieniądze, firmy coraz częściej decydują się na przeprowadzanie badań kompetencji. Pomocne …

Anonimowy kandydat… To Ty?

Międzynarodowy portal pracy Talinkme, został stworzony z myślą o ludziach poszukujących pracy oraz o pracownikach – którym daje wiele możliwości utworzenie swojego profilu. Kandydat rejestrujący się na portalu, przechodząc na stronę główną może wybrać czy chce utworzyć profil Aktywny czy też Pasywny. Dodatkowo proces wypełnienia profilu swoimi danymi można przyśpieszyć, …

Hunter HRMS – Applicant tracking system

Innowacyjne oprogramowanie rekrutacyjne, które otwiera nową erę w procesie pozyskiwania pracowników przez agencje rekrutacyjne oraz małe, średnie i duże firmy. System ten wyposażony jest w takie rozwiązania jak: – automatyczne składanie CV oraz ich analiza, – „Automatyczny Hunter kandydatów”, który skanuje CV oraz dopasowuje je do wymagań rekrutera, – narzędzia, …